Bøgehaven

Bøgehaven er et kommunalt dagtilbud - det ene af fire huse i fællesinstitutionen Børneområde Nord. Vi er en integreret institution med børn i alderen 0 - 6 år.

Bøgehaven er beliggende i Sdr. Nærå/ Årslev, som grænser op til Odense. Vi inddrager ofte nærmiljøet. Indenfor gå-afstand har vi bibliotek, hal, skoler, stisystemer, den herligste natur - skov, vidtstrakte marker, en lille mose og vandløb.

Hvad kendetegner Bøgehaven

Vi ønsker at være kendt for vores høje grad af faglighed og trivsel for børn, personale og forældre.

• Et velfungerende samarbejde med anerkendelse og respekt for hinandens kvaliteter og forskelligheder skal danne rammen for en tryg og lærerig hverdag for alle.
• Vi ønsker en pædagogisk organisering, der kan danne ramme for inklusion, læring og kreativitet, hvor der er plads til mangfoldighed og spontanitet.
• Relationer er en essentiel del, hvor nærvær, tryghed og medansvar er nøgleord for os.
• Vi vil sikre, at alle børn i Bøgehaven har en hverdag, der udover at være tryg og tillidsskabende også bidrager til børnenes dannelse samt forståelse for de sociale og individuelle aspekter af den verden, vi lever i, og hvor børnene erfarer, at mangfoldighed er en ressource.

Bøgehavens fysiske rammer

Bøgehaven har en stor og velrenoveret legeplads på 8.100 kvadratmeter. Den er fyldt med spændende legeredskaber og kuperet terræn, der byder på unikke legemuligheder.

På Bøgehavens legeplads er der træer, buske og planter, som giver skygge og mulighed for legemiljøer, der understøtter legefællesskaber.

Frugttræer, frugtbuske og plantekasser beriger os med afgrøder, som vi høster af. På legepladsen er der desuden sansehave, sandkasser, boldbane, kælkebakke, bålplads og legeredskaber, som lægger op til læring og glæde ved aktivt udeliv.

Vuggestuen har desuden egen ”nærlegeplads”, som er indrettet efter aldersgruppens behov.

Bøgehavens indendørsareal er ca. 610 m2. Vi har 3 grupperum i børnehaveafdelingen samt 2 grupperum i vuggestueafdelingen. Udover grupperummene har Bøgehaven en stor fællessal i tilknytning til køkkenet. Salen er central placeret og bliver indrettet til vekslende lege- og læringsrum, og det er her, vi åbner om morgenen.

Bøgehaven er indrettet med skønne legekroge og miljøer, der inviterer til leg og børnefællesskaber. Her er for eksempel hyggekroge, der egner sig til højtlæsning, legemiljøer der sætter gang i rollelege samt madrasser og puder, der udfordrer motorikken.

Du finder vores åbningstider nederst på siden.

Udvidet åbningstid

Hvis du som forælder har problemer med at nå at aflevere eller hente dit barn inden for åbningstiden i hverdagen, har du mulighed for at søge om udvidet åbningstid.

Der kan søges fra:

• Kl. 6.00 om morgenen og til institutionen åbner
• Institutionen lukker og indtil kl. 17.00

For at kunne søge om udvidet åbningstid skal du have job eller uddannelse, der gør, at du sammenlagt med transporttiden ikke har mulighed for at aflevere eller hente dit barn inden for institutionens normale åbningstid.

Bevillingen gives til den enkelte familie. Du er derfor kun berettiget til at få udvidet åbningstid, i den periode du har behov for det.

Du kan søge udvidelse, når barnet går i vuggestue, børnehave eller SFO. Hvis dit barn går i en privat institution, kan du ikke søge om udvidet åbningstid.

Sådan søger du om udvidet åbningstid

Har du behov for en længere åbningstid, kan du henvende dig i institutionen. Lederen hjælper dig med at udfylde en ansøgning og indsende denne til administrationen i Opvækst og Læring.

Administrationen sender svar til lederen af institutionen. Når udvidelsen er bevilget, aftaler du og lederen, hvilken dag dit barn kan starte med at have udvidet åbningstid.

Har du spørgsmål i forbindelse med udvidet åbningstid, kan du henvende dig til ledelsen i din institution eller SFO. Du er også velkommen til at kontakte Opvækst og Læring på telefon 72 53 30 00.

Retningslinjer for udvidet åbningstid

Det er kommunalbestyrelsen, der har besluttet at afsætte penge på budgettet til udvidet åbningstid. Bag beslutningen ligger et bevidst ønske om at skabe gode rammer for kommunens børnefamilier, så Faaborg-Midtfyn Kommune fortsat vil være et attraktivt sted at bosætte sig.

Her kan du læse mere om retningslinjerne for udvidet åbningstid.

At begynde i vuggestue eller børnehave er en stor begivenhed, både for barn og forældre. Vi vægter at skabe en god overgang i tæt samarbejde med den enkelte familie.

Overgang fra hjem til vuggestue

Når I har fået plads i Bøgehaven, vil I modtage et velkomstbrev fra os, hvor I bliver inviteret til en opstartssamtale i vuggestuen.

Indkøringen i vuggestuen tager altid udgangspunkt i det enkelte barn. Vi følger barnets signaler og tilpasser indkøringen undervejs i tæt dialog med jer forældre. For os er det vigtigste ikke længden på indkøringen, men derimod at barnet får den tid, det har behov for, for at blive trygt i vuggestuen og i relationen til os. Derfor anbefaler vi, at I sætter god tid af til en tryg indkøring.

Overgang fra vuggestue til børnehave

Vi har forskellige tiltag, der skal sikre en god overgang mellem Bøgehavens vuggestue og børnehave.

Når dit barn skal begynde i børnehave og kommer fra vuggestue, holder vi en overgangssamtale. Vi tager udgangspunkt i ”Barnet i centrum”, som vuggestuepersonalet har udfyldt.

For at gøre overgangen fra vuggestue til børnehave tryg og god, går de ældste vuggestuebørn på besøg i børnehaven sammen med en voksen fra vuggestuen.

Formålet med at gå på besøg i børnehaven

• At gøre overgangen fra vuggestue til børnehave tryg.
• At give barnet mulighed for at lære børnehavens rutiner at kende.
• At give vuggestuebarnet en følelse af at være en del af børnehaven.
• At give vuggestuebarnet mulighed for, at styrke relationerne til de voksne i børnehaven og omvendt.

Overgang fra dagpleje til børnehave

Når I har takket ja til en plads i Bøgehaven, vil I modtage en invitation til en opstartssamtale. I denne samtale fortæller vi om institutionen, og forældre fortæller om barnet, med udgangspunkt i ”Barnet i centrum”, som dagplejen har udfyldt. Forældre medbringer skemaet.

For at gøre overgangen fra dagpleje til børnehave tryg og god, besøger dagplejeren og dagplejebørnene Bøgehaven i løbet af de sidste uger inden børnehavestart.

Det kan også være en god idé, at forældre og barn kommer på besøg sammen i børnehaven. Ring og aftal nærmere med os.

Formål med at besøge Bøgehaven

• At gøre overgangen fra dagpleje til børnehave tryg for barnet.
• At give barnet mulighed for at lære børnehavens rutiner at kende.
• At give barnet en følelse af at være en del af børnehaven.
• At give barnet mulighed for at lære de voksne i børnehaven at kende og omvendt.
• At give forældre tryghed i forhold til børnehavestart.

Den overordnede struktur for børnehaven

Morgen

• Klokken 6.20 åbner Bøgehaven. Børnene bliver modtaget i vores fællesrum, og vi serverer morgenmad for de børn, der har behov for det. Vi lægger vægt på, at der er en stille og rolig start på dagen.
• Klokken 7.30 rydder vi op efter morgenmaden. Vi åbner grupperum i takt med, at personalet møder ind, og vi har fokus på en god modtagelse og legefællesskaber.

Formiddag

• Klokken 9.00 mødes børnene i deres basisgruppe til frugt og samling.
• Klokken 9.30 er der aktiviteter i forskellige lege- og fordybelsesgrupper.

Middag

• Klokken 11.00 spiser vi frokost i basisgrupperne.
• Klokken 11.45 er der lur for de børn, der har behov for hvile – resten af børnegruppen leger på legepladsen.

Eftermiddag

• Klokken 14 spiser vi eftermiddagsmad.
• Klokken 16.30 (fredag klokken 15.55) lukker Bøgehaven.

Dagligdagen i vuggestuen

Vi har en overordnet struktur for vuggestuen, som tager hensyn til det enkelte barns behov:

Morgen

• Klokken 6.20 åbner Bøgehaven. Børnene bliver modtaget i vores fællesrum, og vi serverer morgenmad for de børn, der har behov for det. Vi lægger vægt på, at der er størst mulig ro i den tid.
• Klokken 7.30 rydder vi op efter morgenmaden, og vuggestuebørn og voksne trækker ind i vuggestuens rum, hvor vi har legen i fokus.

Formiddag

• Klokken 9.00 samles vuggestuebørnene i de to grupper, og vi spiser frugt og brød og synger.
• Klokken 9.45 laver vi formiddagsaktiviteter.

Middag

• Klokken 11.00 spiser vi frokostmadpakker.
• Klokken 11.30 puttes børnene til deres middagslur.

Eftermiddag

• Fra klokken 13.30 spiser børnene eftermiddagsmad i takt med, at de vågner fra deres lur. Bagefter leger vi.
• Klokken 16.30 (fredag klokken 15.55) lukker Bøgehaven.

I nedenstående finder du link til vores seneste pædagogiske læreplan, som udgør rammen og den fælles retning for personalets pædagogiske arbejde med børnenes trivsel, læring, udvikling og dannelse. Du finder også link til evaluering af den pædagogiske læreplan.

Den pædagogiske læreplan

Evaluering af den pædagogiske læreplan

I Bøgehaven har vi kommunal frokostordning, som omfatter frokosten. Morgenmad og eftermiddagsmad har Børneområde Nord valgt at dække økonomisk. Vores formiddags frugtordning er forældrebetalt.

Morgenmad

I Bøgehaven tilbyder vi morgenmad i tidsrummet 6.20-7.15 for dem, der har behov. Morgenmaden består typisk af brød/knækbrød og havregryn/havregrød. Vi spiser morgenmad i Bøgehavens fællessal.

Frugt

Kl. 9 samles vi i vores basisgrupper til frugt og samling. Børnehavebørnene medbringer et helt stykke frugt til sig selv og vuggestuebørnene har et helt stykke frugt med, som lægges i en fælles frugtkasse. I Bøgehaven får vi desuden et stykke brød til vores frugt.

Frokost

I Bøgehaven har vi ansat en ernæringsassistent - Pia som, med udgangspunkt i børns smag og behov, laver frokost til os hver dag. Vi har en fire ugers madplan, med en blanding af kolde og lune retter, som sikrer variation. Vi drikker vand til maden. Frokostordningen tager hensyn til allergier og religion.

Eftermiddagsmad

Ca. kl. 14 spiser vi eftermiddagsmad, som for eksempel kan bestå af boller/brød, frugt eller grønt. Vi er opmærksomme på, at minimere madspild, derfor bruger vi den mad, vi har tilovers fra frokosten.

Økonomi

Frokostordningen i Bøgehaven koster 727 kroner om måneden i 11 måneder om året. Juli er betalingsfri.

Beløbet bliver opkrævet sammen med forældrebetalingen og dækker alle udgifter til frokostordningen, som for eksempel det daglige frokostmåltid, løn til køkkenpersonale og madpakker til ture ud af huset.

Regler for søskenderabat og økonomisk friplads gælder også for frokostordningen.

Tryghed, tillid og kommunikation er nøglebegreber i det gode forældresamarbejde. Vi anerkender, at det er jer som forældre, der har det bedste kendskab til jeres barn, mens vi bidrager med den fagprofessionelle vinkel. Personale og forældre er fælles om at skabe en tryg og god hverdag for børnene, og derfor er det afgørende, at vi gennem dialog samarbejder.

Forældresamtaler

Når I har takket ja til en plads i Bøgehaven, vil I modtage en invitation til en opstartssamtale. I denne samtale fortæller vi om institutionen, og I fortæller om jeres barn.

Som forældre i Bøgehaven tilbydes I gennem barnets institutionsliv en række samtaler. Udgangspunktet for samtalerne er forskelligt materiale, blandt andet 'HjernenogHjertet'.

I vuggestuen tilbyder vi en 3-månederssamtale og en samtale, når jeres barn skal begynde i børnehave.

I børnehaven tilbyder vi også en 3-månederssamtale, en 4-års samtale og en skolesamtale.

Hvis der er behov for yderligere samtaler, aftaler vi det.

Forældremøder

En gang om året indkalder vi til forældremøder. Det er møder, hvor I som forældre har mulighed for at høre lidt mere om dagligdagen heriblandt struktur og pædagogiske overvejelser. Vi bruger også forældremøderne til at informere om kommende tiltag i Bøgehaven.

Forældrekaffe

Som et tiltag til at skabe gode relationer forældre i mellem, afholder vi indimellem forældrekaffe. Det foregår som oftest i eftermiddagstimerne, og det er frivillige forældre, der står for arrangementet.

Børneområde Nord er en kommunal områdeinstitution bestående af fire børnehuse og en forældrebestyrelse.

Forældrebestyrelsen består af 5 forældrerepræsentanter valgt af og blandt forældre i Børneområde Nord (Bøgehaven, Klatretræet, Nøddehøj og Kastanjen). Bestyrelsen består desuden af 2 personaler samt områdeleder.

I lige år vælges 3 forældrerepræsentanter og 1 medarbejder. I ulige år vælges 2 forældrerepræsentanter og 1 medarbejder.

Der vælges 3 suppleanter for forældrerepræsentanterne og 2 suppleanter for medarbejderrepræsentanterne. Suppleanterne vælges for 1 år ad gangen. Suppleanterne indtræder i bestyrelsen, når et ordinært medlem udtræder eller ved længerevarende forfald.

Bestyrelsen vælger selv sin formand og næstformand blandt de forældrevalgte medlemmer.

Forældrerepræsentanter

Navn: Nadia Andersen - formand
Relation: Mor til Frej i Klatretræet 
Valgperiode: 2026-2028

Navn: Annemette Sørensen - næstformand
Relation: Mor til Nicolas i Klatretræet
Valgperiode: 2026-2028

Navn: Sofie Æbeløe
Relation: Mor til Lukas i Kastanjen
Valgperiode: 2026-2028

Navn: Kathrine Kjær-Hansen
Relation: Mor til Mads Emil i Kastanjen
Valgperiode: 2025-2027

Navn: Mette Kallesøe
Relation: Mor til Bertram i Bøgehaven
Valgperiode: 2026-2027

Medarbejderrepræsentanter

Navn: Ulla Jensen
Titel: Pædagog
Valgperiode: 2025-2027

Navn: Thea Augustenborg
Titel: Pædagog
Valgperiode: 2026-2028

Navn: Søren Møller
Titel: Områdeleder (konstitueret)

Forældrebestyrelsens opgaver

Forældrebestyrelsen har medindflydelse på fastsættelse af principper for daginstitutionens arbejde og for anvendelsen af budgetrammen indenfor de mål og rammer, som kommunalbestyrelsen har fastsat.

Forældrebestyrelsen har indstillingsret ved ansættelse af personale og har desuden ret til at deltage ved ansættelsen af leder.

Forældrebestyrelsen mødes minimum 4 gange årligt. Du kan læse dagsordner og referater på AULA.

Læs mere om forældrebestyrelser i dagtilbud

Vi er en faglig velfunderet personalegruppe, der løfter i flok. Vores forskellige livserfaringer bringer farver og liv til huset. Personalet består af pædagoger, pædagogiske assistenter samt pædagogmedhjælpere.

I perioder har vi medarbejdere i kortvarige ansættelser. Det kan for eksempel være praktikanter og studerende fra forskellige uddannelsesinstitutioner eller medarbejdere i virksomhedspraktik.

Ledelse

Søren Møller
Konstitueret områdeleder
Tlf.: 72 53 47 54

Tina Storm
Teamleder
Tlf.: 72 53 47 04